転職

ベンチャーの企業は転職にリスクあり?失敗事例からみる入社すべき企業とは

終身雇用や年功序列制度が崩壊しつつある今、転職を考える人の中には、ベンチャー・企業へ転職を検討している人も多くいます。

目標ややりがいを持って働きたい人にとって、ベンチャー企業への転職はメリットが豊富で魅力的でもありますが、いいことばかりではありません。

今回は、実際にベンチャー・企業に転職した人の失敗事例を踏まえて、ベンチャー・企業への転職を成功させるためのポイントをご紹介します。ベンチャー・企業への転職を成功させて、よりよいワークライフを手に入れてくださいね。

ベンチャー・企業へ転職したい…働く人に嬉しい3つのメリットとは

よくある転職理由として、「今よりも収入をアップさせたい」「福利厚生が充実した会社に勤めたい」などが挙げられます。ベンチャー・企業と言えば、成長過程で不安定なイメージが強いですよね。敢えて、ベンチャー・企業への転職を志望する理由はどのようなものでしょうか。

成長できるチャンスが豊富

ベンチャー企業は、社員の仕事が企業の成績にダイレクトに影響します。そのため、社員には主体的かつ能動的な行動が求められます。

また、一人一人が抱える業務も幅広く、裁量の範囲が広いことも特徴です。自ら意欲的に行動すれば、圧倒的に成長できる環境と言えます。

経営者視点を得られる

ベンチャー企業は、経営者との距離が近いといった特徴があります。

大企業であれば、経営者と直接関わる機会は少ないですが、ベンチャー企業の場合、経営者の仕事を間近で見ることができます。一緒に仕事をする機会もあるので、経営者の視点を学べる環境は大きなメリットですよね。

向上心を持って働ける

ベンチャー企業は年齢や社歴は関係なく、実力主義な企業が多いです。積極的に行動する人や自ら発信することが得意な人、裁量を持って自由に働きたい人にとっては、最高な職場環境と言えます。実力や能力が評価されれば昇給や昇進に直結することから、さらに成長し続けられるため、向上心を持って働くことができますよ。

リスクあり？ベンチャーの企業へ転職したけど…失敗事例も確認

やる気のある人にとっては、メリットばかりにも思えるベンチャー・企業への転職ですが、中には失敗してしまった人もいます。理想やイメージだけで、ベンチャー・企業への転職を志望することがないように、実際にあった失敗事例も確認しておきましょう。

人手不足などによる過重労働

ベンチャー企業は人件費のコストを抑えるため、少数で業務をこなしている企業が多くあります。そのため、業務が多忙であるのに人手が足りない…なんてことも。

忙しいことは覚悟はしていたものの、想定以上の業務に忙殺されてしまい、失敗した事例があります。

給与面・福利厚生の不遇

ベンチャー企業は大手企業に比べて、給与や福利厚生の待遇が不遇と言えます。

成果次第で高収入を期待できる場合もありますが、資金力が不安定であることから、大手企業ほど充実した待遇は望めない可能性があることを理解しておきましょう。

組織の風土が合わなかった…

ベンチャー企業の経営方針や企業風土が合わない人もいます。計画的に仕事を進めたい人やマニュアルを重視する働き方が得意な人は、ベンチャー企業の風土は厳しいものでしょう。

勢いやイメージだけでベンチャー・企業へ転職してしまうと、思い描く組織とは違い、失敗してしまいます。

ベンチャー・企業の転職を成功へ！抑えるべき3つのポイントとは

入社した企業で入社後ミスマッチが起きないように、失敗事例を参考に対策を取ることが必要です。転職する企業選びの際に、3つを抑えて失敗のない転職を実現しましょう。

入社後のミスマッチが無いように…注意しておくべきこと

ベンチャー企業というと、勢いがあってキラキラしたイメージを持つ人が多くいるでしょう。

しかし、ベンチャー企業は大手企業とは異なり、独特の社風や雰囲気があります。入社後、理想とのギャップに悩まされないために、企業の内情や特徴を抑えた企業選びが重要です。

ベンチャー・企業への転職を成功させる3つのポイント！

①　明確なキャリアプランを設定しよう

…「何のためにベンチャー企業で働くのか」「将来どのようになりたいのか」といった明確なキャリアプランを持って働くことが大切です。独立や起業を検討したり、身につけたいスキルを取得するなど、目標を設定して働くようにしましょう。

②　強い覚悟を持っておこう

…成長過程であるベンチャー企業は、給与面や福利厚生では不安定と言えます。ある程度の不安要素は心得た上で、自分の強みを磨く努力をしましょう。ベンチャー起業は結果を出せば、評価される点が特徴です。苦しくても逃げずに、成果を出すという強い覚悟が求められますよ。

③　エージェントの利用で多角的に評価しよう

…ベンチャー企業の数は多くあるため、自分の強みが活かせる企業を見つけることは大変です。そこで、転職エージェントを活用し複数のベンチャー企業を比較検討することをおすすめします。

給与や福利厚生などの見える条件以外にも、会社の内情や経営方針など多角的に判断し、自分にあった企業を見つけましょう。転職目的を明確にしておけば、収入や仕事内容、役職など希望条件がはっきりし、効率よく転職活動を進められますよ。

まとめ

ベンチャー・企業への転職を考えている人に向けて、働くメリットや入社選びの成功のポイントについて解説しました。

働き方改革が進み、終身雇用や年功序列制度が崩壊しつつある今、大手企業ですら安泰とは言えないのが現状です。今後益々、個人の能力が求められることから、ベンチャー・企業への転職は、自分の強みを活かす一つのチャンスと言えます。

入社後のミスマッチがないように情報収集を徹底し、ベンチャー企業への転職を成功させてより良い働き方を見つけましょう。

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hi-chann

３０代・既婚。元携帯販売員で、現在SE。 携帯販売員で得た知識やエンジニアへの転職経験が豊富です。

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